أعلنت شركة ShortlistMe عن وظيفة مدير الموارد البشرية شاغرة وذلك للعمل بجدة
المسؤوليات:
- ملكية جميع مسائل الموارد البشرية عبر الشركة من التوظيف إلى مراجعات الأداء ومراجعات الأجور والإجراءات التأديبية والتعلم والتطوير
- تطوير وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات الموارد البشرية تتماشى مع استراتيجية الأعمال العامة
- إدارة الجسر وعلاقات الموظفين من خلال معالجة الطلبات والمظالم أو غيرها من القضايا
- إدارة عملية التوظيف والاختيار
- دعم احتياجات الأعمال الحالية والمستقبلية من خلال التنمية والمشاركة والدافع والحفاظ على رأس المال البشري
- رعاية بيئة عمل إيجابية
- الإشراف على وإدارة نظام تقييم الأداء الذي يدفع الأداء العالي
- الحفاظ على خطة الدفع وبرنامج الفوائد
- تقييم الاحتياجات التدريبية لتطبيق ورصد برامج التدريب
- تقرير للإدارة وتوفير دعم القرار من خلال مقاييس الموارد البشرية
المتطلبات:
- 5 سنوات من الخبرة ذات الصلة
- درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو ما يعادلها.
- خبرة العمل كمدير للموارد البشرية أو تنفيذي أول للموارد البشرية مع وسيط التأمين
- المعرفة بنظم الموارد البشرية وقواعد البيانات
- القدرة على استراتيجية المهندس المعماري إلى جانب مهارات القيادة
- مهارات الاستماع والتفاوض والعرض النشط ممتازة
- الاختصاص لبناء وإدارة العلاقات الشخصية بشكل فعال على جميع مستويات الشركة
- معرفة متعمقة بقانون العمل وممارسات الموارد البشرية
للتقديم اضغط هنا
تعليقات
إرسال تعليق